ĐHĐCĐ Bảo hiểm Bưu điện (PTI): Mục tiêu doanh thu tăng 25%, chuẩn bị nguồn lực tăng vốn lên hơn 1.800 tỷ đồng
Sáng 22/4, Tổng công ty Cổ phần Bảo hiểm Bưu điện (mã chứng khoán: PTI) tổ chức Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2026. Đại hội tập trung vào các kết quả tích cực đã đạt được trong năm qua, đề ra kế hoạch tăng trưởng doanh thu ở mức hai con số và thảo luận các phương án gia tăng năng lực tài chính để mở rộng quy mô hoạt động.

Năm 2025 vượt kế hoạch lợi nhuận, đặt mục tiêu doanh thu 2026 tăng 25%
Báo cáo trước cổ đông, ban điều hành công bố kết quả hoạt động năm 2025 với nhiều điểm sáng. Tổng doanh thu bảo hiểm gốc đạt 3.758 tỷ đồng. Nổi bật là chỉ tiêu lợi nhuận trước thuế đạt 373 tỷ đồng, vượt 16,5% so với kế hoạch được giao. Trong đó, riêng hoạt động kinh doanh bảo hiểm đóng góp 364 tỷ đồng. Công tác quản trị rủi ro phát huy hiệu quả khi tổng chi bồi thường bảo hiểm trong năm giảm mạnh 31,3%, xuống còn 1.129 tỷ đồng.
Kế thừa kết quả này, PTI xây dựng kế hoạch kinh doanh năm 2026 với định hướng mở rộng mạnh mẽ thị phần. Mục tiêu doanh thu bảo hiểm được đặt ở mức 4.139 tỷ đồng, tương ứng tỷ lệ tăng trưởng 25% so với năm trước. Để bảo đảm sự ổn định và củng cố nền tảng tài chính, chỉ tiêu lợi nhuận trước thuế được hội đồng quản trị xác định thận trọng ở mức 320 tỷ đồng.
Về công tác đầu tư, PTI duy trì chiến lược ưu tiên tính an toàn và thanh khoản. Danh mục dòng tiền được phân bổ tỷ trọng lớn vào tiền gửi và trái phiếu ngân hàng để đảm bảo sinh lời ổn định. Công ty sẽ tiến hành đầu tư trái phiếu doanh nghiệp theo nguyên tắc chọn lọc các tổ chức phát hành minh bạch, có chất lượng tín dụng tốt. Cùng với đó, doanh nghiệp bắt đầu mở rộng giải ngân vào các cổ phiếu có nền tảng cơ bản vững chắc. Ở chiều ngược lại, công ty thực hiện thoái vốn khỏi các dự án bất động sản và cổ phần tư nhân kém hiệu quả để thu hồi nguồn tiền, tối ưu hóa danh mục đầu tư.
Phương án thưởng cổ phiếu 50% và kế hoạch tăng vốn điều lệ
Để gia tăng biên an toàn vốn trước các biến động của thị trường, ban điều hành đã đề xuất giữ lại toàn bộ lợi nhuận, không chia cổ tức tiền mặt cho năm 2025, thay vào đó là phát hành cổ phiếu thưởng với tỷ lệ lên tới 50%.
Từ phía nhà đầu tư, cổ đông lớn DB Insurance đưa ra đề nghị thực hiện chia cổ tức bằng tiền mặt với tỷ lệ 10%. Để bảo đảm quyền lợi và sự đồng thuận, Hội đồng quản trị đã trình đại hội xem xét biểu quyết một trong hai phương án: Phương án 1 là không chia cổ tức bằng tiền mặt (0%), phương án 2 là chi trả cổ tức tiền mặt 10% (tương ứng với số tiền giải ngân gần 121 tỷ đồng).
Cùng với chính sách phân phối lợi nhuận, đại hội đã thảo luận kế hoạch phát hành cổ phiếu tăng vốn từ nguồn vốn chủ sở hữu. Doanh nghiệp dự kiến phát hành gần 60,3 triệu cổ phiếu với tỷ lệ 2:1 (cổ đông sở hữu 2 cổ phiếu sẽ nhận thêm 1 cổ phiếu mới). Lượng cổ phiếu phát hành thêm hoàn toàn không bị hạn chế chuyển nhượng.
Quá trình tăng vốn dự kiến triển khai trong năm 2026 hoặc 2027 sau khi có văn bản chấp thuận từ cơ quan quản lý nhà nước. Hoàn tất đợt phát hành, vốn điều lệ của Bảo hiểm Bưu điện sẽ tăng mạnh từ gần 1.206 tỷ đồng lên khoảng 1.809 tỷ đồng. Phía tổng công ty đánh giá đây là bước đi thiết yếu, cung cấp bộ đệm tài chính vững chắc để doanh nghiệp gia tăng năng lực cạnh tranh và đẩy mạnh các kế hoạch mở rộng mạng lưới kinh doanh trên toàn quốc.









